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科普注册会计师证书含金量有多高福利政策

注册会计师证书是财会领域较高端的资格证书,在中国拥有唯一的签字权。而且注册会计师供不应求,是国内的稀缺型人才,因此注册会计师在国内具有很高的社会地位。那仅凭一纸证书就能实现华丽的人生逆转?这样说或许有些夸张,但注册会计师证书可以为美好人生增添助力!东奥会计在线就对注册会计师证书的含金量及各地区给予注册会计师的福利政策展开了介绍,小伙伴们一起来看看吧!

注册会计师证书简介

■CPA,即注册会计师(CertifiedPublicAccountant),注册会计师证书具体分为专业阶段考试合格证书、全科合格证书、非执业会员证书和执业会员证书。

■想要获取注册会计师证书,就要先报考注册会计师考试。注册会计师考试不仅仅涉及《会计》、《审计》知识,还考查与法律相关的《税法》、《经济法》知识,更包括了与公司治理相关的《财务成本管理》、《公司战略与风险管理》知识。注册会计师考试采用了6门专业课+两套综合试卷的分阶段考试模式,让注会考生建立起从理论到实操的专业知识体系。

■通过了注册会计师考试专业阶段全部六科,可以获得注会专业阶段考试合格证书(电子版);

■获得专业阶段考试合格证书后并通过综合阶段考试,可以获得全科合格证书;

■考生取得注册会计师全科合格证后,可取得非执业会员证书;

■考生拿到全科合格证书后,如果在会计师事务所从事满两年审计工作,就可以向当地注协申请成为执业注册会计师,取得执业会员证书,享有审计报告的签字权。

温馨提示:

年注册会计师网上报名时间为4月6日早8:00-4月28日晚8:00,考试时间为8月25日-8月27日,考试仍在8月底举行,参加考试的小伙伴们要提前做好工作安排哦!

注会发展前景及薪资待遇

发展前景

由于执业注册会计师和非执业注册会计师证书的资质不同,所以,持有不同证书,发展路线和晋升机制也是不同的。由下图可见,无论是执业注册会计师还是非执业注册会计师,都会有非常多的就业选择与晋升机会。

薪资待遇

?不同地域

注册会计师的薪资待遇在不同城市存在较大差异,此外,薪资水平还会受到工作年限的影响。从下表中我们能够看出,拥有5年及以上工作经验的注册会计师薪资水平相比职场新人和资历尚短的注册会计师要高出数倍!

?不同企业

此外,注册会计师薪资待遇在不同企业也存在较大差异。执业注册会计师在会计事务所进行专门的审计工作,薪资方面相对较高,涨幅比较稳定。非执业注册会计师因就业的选择方向较多,所以不同机构的非执业注册会计师薪资差别较大。

薪资数据及截图来源:招聘网站

注册会计师人才缺口有多大?现状如何?

截至年末,我国注册会计师会员30余万人,按照财政部在《会计改革与发展“十四五”规划纲要》中定下的40万人目标,人才缺口大概在9万余人。

而根据人社部发布的《年第三季度全国招聘大于求职“最缺工”的个职业排行》中,会计专业人员排在第68位,依旧稳居前百。

来源:《年第三季度全国招聘大于求职“最缺工”的个职业排行》

会计专业人员是指从事国家机关、社会团体、企事业单位和其他经济组织会计核算和会计监督的专业人员。国家现阶段会计人才缺口还是比较大的,对会计专业人才的需求也在不断加大。而注册会计师则是会计专业人员中的杰出队伍代表。

同时,中注协也在《注册会计师行业发展规划(—年)》中提到,高端会计人才短缺。深圳注协也曾透露:“注册会计师流失率较高,特别是大型会计师事务所,德勤、普华永道、毕马威、大华等事务所人才流失率接近30%”。种种事实说明,国内注册会计师人才缺口是切实存在的。

利好政策加持,着力引进人才

大力培养

由于目前国内注册会计师队伍中,具有较全面的知识结构、熟悉国际会计准则和国际惯例的专业人才并不多,所以国家将大力培养适应我国经济社会高质量发展,紧紧围绕国家重大战略、财经改革和行业高质量发展需要,道德操守好、宏观视野广、专业水平精、勇创新、敢担当的高端会计人才。在近几年考下注册会计师证书,无疑是很明智的选择。

来源:中注协《关于开展中国注册会计师协会第二期会员培养(高端班)项目选拔工作的通知》

现金奖励

为了引进并留住注册会计师人才,全国各地纷纷为注册会计师持证人提供现金福利!来看看有没有你所在的城市?

互认互免

近几年,各地区陆续发布了专业技术人员职业资格与职称对应关系的通知,响应国家号召,积极推荐注册会计师与其他职称进行互认互免。有哪些地区发布了互认互免政策?东奥会计在线为大家整理了以下表格,来看看吧!

年注册会计师报名时间是4月6-28日,考试时间是8月25-27日,新一轮备考征程已经开启,面对注册会计师如此多的福利政策,小伙伴们心动了吗?接下来请努力学习,为注册会计师证书拼尽全力吧!




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